＜p＞※本書はリフロー型の電子書籍です。
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＜/p＞ ＜p＞【なぜ、あの人はモテるのか？】＜/p＞ ＜p＞モテる人とそうでない人の違いは、ちょっとした振る舞いや仕草、言葉づかいになって現れます。
＜br /＞ それに気づいて「カッコいい大人」になろうとするとき、モテない人はテクニックに走ります。
＜br /＞ けれどテクニックでは、カッコよくなれないのです。
＜/p＞ ＜p＞モテる人は、マインドが違うのです。
＜br /＞ 99パーセント、マインドです。
＜br /＞ カッコいいマインドが身につけば、自然とモテるようになります。
＜/p＞ ＜p＞カッコいい大人のマインドとして、この本では「共感することの大切さ」について、例を出して何度も解説しています。
＜br /＞ たとえば誰かとレストランに行って、相手が「おいしい」と一言つぶやいたとき。
＜br /＞ モテない人は、料理の説明を始めます。
＜br /＞ モテる人は、共感します。
＜br /＞ 「おいしいね」と一言言って、一緒に頷くだけでいいのです。
＜br /＞ 共感されることで、相手はハッピーになれます。
＜br /＞ カッコいい大人は、相手をハッピーにすることだけを考えているのです。
＜/p＞ ＜p＞この本を手に取って、あなたもカッコいい大人を目指してみませんか？＜/p＞ ＜p＞〈目次〉＜br /＞ 第1章「カッコいい大人」は、マインドで差がつく。
＜br /＞ 第2章「カッコいい大人」は、アプローチの仕方で差がつく。
＜br /＞ 第3章「カッコいい大人」は、レストランで差がつく。
＜br /＞ 第4章「カッコいい大人」は、仕事の仕方で差がつく。
＜br /＞ 第5章「カッコいい大人」は、立ち居振る舞いで差がつく。
＜/p＞ ＜p＞〈著者プロフィール〉＜br /＞ 中谷彰宏[なかたに・あきひろ]＜br /＞ 1959年、大阪府生まれ。
早稲田大学第一文学部演劇科卒業。
84年、博報堂入社。
CMプランナーとして、テレビ、ラジオCMの企画、演出をする。
91年、独立し、株式会社中谷彰宏事務所を設立。
ビジネス書から、恋愛エッセイ、小説まで多岐にわたるジャンルで、数多くのベストセラー、ロングセラーを送り出す。
「中谷塾」を主宰し、全国で講演・ワークショップ活動を行っている。
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＜p＞ザ・リッツ・カールトン大阪といえば、最高のサービスを実現する、＜br /＞ 高級ホテルの代名詞のような存在ですが、＜br /＞ オープン当時は、日本での知名度はほとんどないに等しい状態でした。
＜/p＞ ＜p＞なぜ、リッツ大阪は、わずか数年で、日本でのブランドを構築できたのか。
＜br /＞ 現場にいた著者の目線で、会社のブランドづくりのヒントを明らかにします。
＜br /＞ 同時に、年間300回以上！の研修・講演を行い、＜br /＞ ベストセラーを連発する林田先生の自分ブランドの作り方も公開！＜br /＞ 自分の価値を高めたい人必読です。
＜/p＞ ＜p＞■著者のコメント＜br /＞ ブランディングや、ブランドづくりの必要性が叫ばれる昨今、＜br /＞ 実は、ブランドというものは、＜br /＞ つくろうと思っても、つくることができないものだと私は考えています。
＜/p＞ ＜p＞なぜならば、ブランドがつくられる場所は、＜br /＞ お客様の心の中であり、相手の心の中だからです。
＜/p＞ ＜p＞独りよがりのブランドは、決して本物のブランドにはなりえません。
＜/p＞ ＜p＞では、ブランドをつくる側は、具体的にどのようなことを考え、＜br /＞ どのようなことに取り組むべきなのか。
＜/p＞ ＜p＞そのような本質的なテーマについても、まとめさせていただきました。
＜/p＞ ＜p＞本書が、皆様それぞれのブランディングのお役に立ち、＜br /＞ それによって、そのブランドが永く輝き続けるものになれば、＜br /＞ 著者としてこれに勝る喜びはありません。
＜/p＞ ＜p＞■著者　林田正光(はやしだ・まさみつ)＜br /＞ 株式会社HAYASHIDAーCS総研代表取締役＜br /＞ タラサ志摩スパ&リゾート株式会社取締役会長兼総支配人＜br /＞ 日本CS・ホスピタリティ協会理事長＜br /＞ 1945年、熊本県生まれ。
藤田観光株式会社太閤園販売促進支配人、＜br /＞ 関西地区顧客担当部長として32年間勤務。
＜br /＞ 1996年、50歳を過ぎて、開業前のザ・リッツ・カールトン大阪に入社。
＜br /＞ 営業統括支配人を務める。
2002年、同社を退社。
＜br /＞ その後、京都全日空ホテル社長兼総支配人、彦根キャッスルホテル社長兼総支配人を歴任。
＜br /＞ 現在、病院から官公庁まで、さまざまな企業のCS(顧客満足)、＜br /＞ 感動サービス、CSフィロソフィーづくりのために、年間350回以上の講演、研修を行うなど、＜br /＞ 全国各地を飛び回っている。
CS・ホスピタリティ総合プロデューサー。
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＜p＞書き込み式ワーク付き！人生にじ〜んわり”安心感”が生まれます。
ーーときどき立ち止まって、自分の心を点検（チェック）しよう！不安や心配は、「心の警戒警報」です。
何か危険なことが起こりそうだということを、私たちに教えてくれているのです。
だから、不安を感じるのを恐れないでください。
それでもつらいときは、気持ちを切り替えること。
その練習を、本書で一緒にしていきましょう。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　大野裕不安・心配なことほど書き出してみる、ときにはあえて「自分中心」を貫く、感謝の気持ちをきちんと伝える……誰でも今すぐ始められる、“感情”との上手なつき合い方！ーーなぜ、書き込むだけで心がラクになるんだろう？＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞◆≪イラスト図解でわかりやすい≫一生役立つ仕事の基本、全10スキルを大公開！本書は、入社1年目のあなたが「これだけ知っておけば、向かうところ敵なし！」となるビジネススキルのすべてを詰め込んだ一冊。
身につければ、成長速度が劇的にUP！どの会社、業界でも伸び続ける人になる！！◆明日から頭ひとつ抜き出るために、今すぐできるトレーニング！！・時間管理…24時間を最大限に活用し大きな成果を出す方法・コミュニケーション…正しく伝えて相手を動かす技術・メール／チャット…ツールを賢く使って、仕事をもっと効率化させるコツ・PCスキル…生産性を爆上げする、PC操作の基本テクニック・ビジネス思考…仕事の課題を論理的に考えて解決に導く・資料作成…読み手に負担をかけず、一発で伝わる資料の作り方・会議／打ち合わせ…ビジネススキルの総合力を実践する　…他＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞※本書はリフロー型の電子書籍です。
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＜/p＞ ＜p＞【田中角栄にも三島由紀夫にもなれなかった根源ーーその虚像と実像】＜/p＞ ＜p＞これほど時代と添い寝した文学者、政治家も稀であろう。
敗戦からわずか一〇年後に発表した『太陽の季節』で翌年、芥川賞を受賞（当時史上最年少）。
＜br /＞ 映画『太陽の季節』は実弟・石原裕次郎出演で大ヒットとなり、「太陽族」は社会現象となる。
＜br /＞ 文壇においては、三島由紀夫に激賞され、その地位を築くが、三島事件の年、政治家となった石原が自民党内批判をする言に対し、三島は「士道にもとる」と新聞紙上で批判し、袂を分かつ。
＜br /＞ 晩年、石原は田中角栄の金権政治批判の急先鋒であった過去を打ち消し、角栄を「天才」と称える。
＜/p＞ ＜p＞石原慎太郎の知られざる内奥＜br /＞ 生前、封印された「昭和天皇の戦争責任論」発言を所収！＜br /＞ 〈永久保存版〉スクープ評伝！＜/p＞ ＜p＞【本書の目次】＜br /＞ 第一章 『太陽の季節』と石原慎太郎＜br /＞ 第二章 石原裕次郎ーー昭和の大スター兄弟＜br /＞ 第三章 「天皇陛下、敗戦の日に自決すべし」発言と三島由紀夫の天皇観＜br /＞ 第四章 「青嵐会」血判事件と美濃部革新都政への挑戦＜br /＞ 第五章 石原裕次郎死す＜br /＞ 第六章 「私が尖閣諸島に灯台を建設した」に日本青年社が激怒＜br /＞ 第七章 総裁選出馬と最下位得票四八票＜br /＞ 第八章 一九九五年、なぜ石原慎太郎は永田町を去ったのか?＜br /＞ 第九章 ノーベル賞作家より東京都知事の座＜br /＞ 第一〇章 会見でペットボトルに入った煤を撒く＜br /＞ 第一一章 外形標準課税導入と「三国人」発言の波紋＜br /＞ 第一二章 銀座に装甲車と羽田空港再拡張＜br /＞ 第一三章 東京都「尖閣諸島購入計画」の頓挫＜br /＞ 第一四章 橋下徹との合流ーー最後の野望＜br /＞ 第一五章 小池百合子一族と石原家ーー半世紀にわたる恩讐＜br /＞ 第一六章 田中角栄批判の急先鋒から一八〇度転換＜br /＞ 終章 我が友・石原慎太郎へ 亀井静香＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞成果が出るから「ほめる」でなく「ほめる」からーー成果が出る！ほめるのがうまい人はーーまわりを笑顔にする、人間関係が円滑になる、人から信頼される、人がうまく育つ・・・・・・その結果、自分自身の評価も高まる！人生すべてがいい循環でまわる！本書では、日本ほめる達人協会認定講師の著者がほめ方の極意をあますことなく紹介します。
□言葉を明るくすると、人間関係も一気に明るくなる！□感動を「言葉に換える」法ーーこれで人は動く！□「グレートです！」「すっごい！」・・・・・・「サウンド・バイト」が効く！□結果をほめるのは当たり前、プロセスをほめて一人前□「相手の長所」をほめると、それが「自分の長所」になる！などなど、相手の心に効く「ほめ言葉」＋「ほめるツボ」がすぐにわかる！今日「すぐ成功するコツ」がギッシリ満載！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞「一流の条件」とは？ーー哲学、仕事、才能、財力、恋愛、逆境、6つの分岐点で何を考え、どう行動すべきかの“答え”が本書にある！たとえば、一流の男、二流の男はどこがどう違うのか？【二流の男】◎「能力主義」に不平不満をもらす　◎「身銭」を切ることができない　◎いつも「言い訳」を用意して仕事をしている　◎つまらない女に振り回されている　◎プレッシャーにもストレスにも弱い　◎自分の意見がなく、周りに付和雷同する【一流の男】◎仕事に対する「大義名分」を持っている　◎自分の「才能」を磨く努力を怠らない　◎具体的かつ実現可能な夢を持っている　◎なりふりかまわず「結果」を求めている　◎まとまったお金をうまく使いこなせる　◎時には“はったり”をかます度量がある　……など、ズバズバと“里中流”本物のいい男論を展開しています。
女性にもぜひ読んでもらいたい本です！.＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞飛行機は日々、たくさんのお客様を乗せ、世界に飛び立っています。
＜/p＞ ＜p＞時速280キロを超えるスピードで滑走路を走った後の離陸の瞬間、＜br /＞ 身体がふっと浮き上がったその時が、「空」という別世界への旅の始まりです。
＜/p＞ ＜p＞機内という空の上の特別な舞台では、笑顔になったり、喜んだり、驚いたり、悲しんだり＜br /＞ ー今日もまた、心が動くシーンが繰り広げられています。
＜/p＞ ＜p＞ANAで語り継がれてきたハートフルストーリー第2弾。
＜br /＞ 元CAが出会った心に響く出来事28。
＜/p＞ ＜p＞ーー押切もえさんがブログで紹介してくださいました！＜/p＞ ＜p＞■目次＜br /＞ はじめに＜br /＞ Story1　シドニー　⇒　成田便　　25年目のWプレゼント＜br /＞ Story2　羽田　⇒　福岡便　　小さな大黒柱＜br /＞ Story3　八丈島　⇒　羽田便　　息子のつなぎ姿＜br /＞ Story4　熊本　⇒　羽田便　　プロポーズ？＜br /＞ Story28 　秋田　⇒　羽田便　　門出＜/p＞ ＜p＞◆著者　三枝理枝子＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞1日平均5試合、年間1500試合を観戦する変態による変態フォーメーション本＜/p＞ ＜p＞サッカーフォーメーション界のイロハのイ[4-4-2]から滅多にお目にかかることのない[3-4-3(ダイヤモンド)]までを完全網羅した、フォーメーション変態のフォーメーション変態によるフォーメーション変態のための一冊。
4バックと3バックのフォーメーションに分け、フォーメーションごとの強みと弱み、メカニズム、観戦チェックポイントを紹介し、対全布陣噛み合わせ一覧、過去の名チーム、フォーメーション名勝負数え歌なども収録。
＜/p＞ ＜p＞【構成】＜br /＞ まえがき＜br /＞ 4バック＜br /＞ [4-4-2]フォーメーションの原点＜br /＞ [4-2-3-1]黄金のバランス＜br /＞ [4-3-3]ポゼッション原理主義＜br /＞ [4-3-2-1]才能の共演＜br /＞ [4-3-1-2]王の帰還＜br /＞ 3バック＜br /＞ [3-4-3(フラット)]サイドを制する者＜br /＞ [3-4-1-2]攻守分業＜br /＞ [3-3-2-2]可変式カメレオン＜br /＞ [3-4-2-1]未完の大器＜br /＞ [3-4-3(ダイヤモンド)]究極の変態システム＜br /＞ 番外フォーメーション＜br /＞ N-BOX＜br /＞ [4-4-2-2]＜br /＞ 「さいきょうのふぉーめーしょん」＜br /＞ コラム＜br /＞ フォーメーション名勝負数え歌1＜br /＞ フォーメーション名勝負数え歌2＜br /＞ フォーメーション名勝負数え歌3＜br /＞ あとがき＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞※本書はリフロー型の電子書籍です。
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＜/p＞ ＜p＞【SBIは第四のメガバンクになる！】＜/p＞ ＜p＞現代の渋沢栄一。
英傑の志と人脈。
＜br /＞ 『論語と算盤』を地で行く漢ーーその思想と戦略＜br /＞ SBIホールディングス北尾吉孝社長が目指す三大経営者とは!?＜br /＞ 古巣・野村證券の純営業利益を抜き去ろうとするSBI躍進の影にある崇高な経営思想と多彩な人脈。
＜br /＞ 全経営者必読の経営者論！＜br /＞ 孫正義ソフトバンクグループ会長兼社長をはじめ財界トップ証言を併録。
＜/p＞ ＜p＞〈本書の内容〉＜br /＞ 第一章三大経営者ーー渋沢栄一、松下幸之助、稲盛和夫＜br /＞ 第二章SBI、経常利益で野村ホールディングスを抜く＜br /＞ 第三章二一世紀の中核産業ーーバイオ分野へ進出＜br /＞ 第四章SBIと暗号資産＜br /＞ 第五章SBI証券、ネット証券初の六〇〇万口座達成＜br /＞ 第六章大物社外取締役ーー竹中平蔵と五味廣文＜br /＞ 第七章北尾人脈＜br /＞ 第八章財界トップ人脈ーー久しくして之を敬す＜br /＞ 第九章刺激的人脈＜br /＞ 第一〇章 後継者育成と日本の底力＜br /＞ 終章北尾吉孝「日本人的な日本人」を自負＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞「魅力があれば、何もいらない。
魅力がなければ、他に何があっても意味がない」傷つくことを恐れていては、何も始まらない。
しかし、始まらなくても終わりが来るのが人生だ。
始まらないまま年をとっていいのか。
必要なのは勇気だけ。
それも、蛮勇でいい。
ーー川北義則『「20代」でやっておきたいこと』『「30代」でやっておきたいこと』をはじめ、数々の“生き方”指南書で大ベストセラーになった著者による渾身の書き下ろし！なぜ、“あの人”に人はついていくのかーー。
・臆病に生きず、もっと大胆に生きてみる・男は「不幸」になる義務がある・“悪の匂い”は、こんなにも人を惹きつける・一流の人が持つ「ユーモア」のセンス・潔いお金の使い方、みっともないお金の使い方・男から愛される女、女を愛せる男・大いに「借り」をつくれ＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞【「よく眠る」ことで仕事はうまくいく】これは私が15年間、睡眠の悩みを抱えるビジネスパーソンと向き合ってきたことで達した結論です。
なぜなら、睡眠には仕事の成果に“直結”する2つの重要な働きがあるからです。
・溜まった疲れを「リセット」する・脳を「活性化」し、思考をクリアにする本書でご紹介する「よりよい睡眠を取るための活動＝眠活」によって、睡眠の質が上がれば、体も脳もリフレッシュした状態で仕事に臨むことができるでしょう。
（「はじめに」より）ーーーーーーーーーーーーー「朝」……体内時計をリセットする「昼」……眠気のサイクルを活用する「夜」……快眠モードへの準備をする「休日」……睡眠負債を返済する「臨床」と「研究」の最先端で活躍中の著者が解説する、「睡眠」でパフォーマンスを上げる法！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞※本書はリフロー型の電子書籍です。
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＜/p＞ ＜p＞【東京一極集中の限界！それでも、まだ都会暮らしを続けますか？】＜/p＞ ＜p＞マイルド・サバイバルとは何なのか？＜/p＞ ＜p＞私たち「普通の人」が政治や社会体制に怒ったり、間違いを指摘したりしても、それで社会が急によい方向に向かうわけではありません。
景気の悪化、物価の上昇、災害…どんなにひどい社会になっても、自力で生き抜く術を構築していくしかないのです。
そのためには従来の生活スタイルや価値観を見直して、合理的な方法を見つけ、実行していく必要があります。
マイルド・サバイバルは無理なこと、実行不可能なことではありません。
悪化していく社会環境の中で、どのように正気を保ち、幸福感を維持できるかというささやかな方法論──ゆるく、賢く生き抜く「普通の人が普通に生きる」ための術なのです。
＜/p＞ ＜p＞〈本書の構成〉＜br /＞ 序 章　二度の震災被災で学んだこと＜br /＞ 第1章　間違った「常識」こそが日本を滅ぼすモンスター＜br /＞ 第2章　まずは今の自分の身を守れ＜br /＞ 第3章　都会を脱出せよ＜br /＞ 第4章　移住するなら北関東＜br /＞ 第5章　田舎物件の選び方＜br /＞ 第6章　田舎暮らしに必要な技術と道具＜br /＞ 第7章　柔軟で持続性のある分散型地域経済を作るには＜/p＞ ＜p＞〈本書の内容〉＜br /＞ ・生き延びたければ「都会脱出」＜br /＞ ・移住するなら北関東＜br /＞ ・年代別、タイプ別の移住先選び＜br /＞ ・「衣・食・住」ではなく「食・住・通」＜br /＞ ・リタイアしてから考えるのでは遅い＜br /＞ ・リゾート空き家物件の注意点＜br /＞ ・農村に隣接した新興住宅地は狙い目＜br /＞ ・一人で始められる商売を考える ……ほか＜/p＞ ＜p＞〈著者プロフィール〉＜br /＞ たくきよしみつ＜br /＞ 1955年、福島県生まれ。
作曲家・作家。
1991年、『マリアの父親』（集英社）で第四回「小説すばる新人賞」受賞。
執筆ジャンルは小説の他、狛犬アートの研究やデジタル文化論など多岐に渡る。
50代から福島県双葉郡川内村に居を移すも、東日本大震災で被災し日光市に移住。
「緊急時避難準備区域」で全村避難した村の自宅に戻って普通に生活をしながら詳細にリポートした『裸のフクシマ』（講談社、2011年）が、各書評、メディアで話題になった。
著書に『デジカメに1000万画素はいらない』『医者には絶対書けない幸せな死に方』（いずれも講談社現代新書）、『介護施設は「人」で選べ　親を安心して預けられる施設とは？』（講談社）、『3.11後を生きるきみたちへ』（岩波ジュニア新書）など。
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＜p＞※本書はリフロー型の電子書籍です。
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＜/p＞ ＜p＞【「バーチャルファースト」で起こるビジネスチャンスに乗り遅れるな！】＜/p＞ ＜p＞世界が注目する次世代Webの基本から、押さえておきたいトピックスまで満載。
＜/p＞ ＜p＞2022年のいま、世界のマーケットで既存のサービスにとってかわる「ゲームチェンジ」が起きています。
このムーブメントに乗り遅れないために知っておかなければならないのが「メタバース」と「Web3」です。
驚異的な勢いでビジネス化が進むメタバース、話題のNFTや今後注目されるDAOにWeb3がどう絡んでいるのか? グローバル化、デジタル化という世界の変化に乗り遅れてきた日本企業、そして一個人がチャンスを掴める時代がいよいよやってきます。
今後、世界で起きる大きな変化である「バーチャルファースト」への移行。
本書ではいま知るべきことは何か、これから世界はどこに向かっていくのか、そして時代の波に乗るためのビジネスチャンスのヒントを、長年VRとブロックチェーンの領域でビジネスを手がけてきた著者が解説する、メタバースとWeb3の決定版。
＜/p＞ ＜p＞〈本書の構成〉＜br /＞ INTRO:メタバースやWeb3がバズった本当の理由＜br /＞ CHAPTER1:これまでの流れを知ると、Webが行き着くゴールが見えてくる＜br /＞ CHAPTER2:メタバースとは何か?＜br /＞ CHAPTER3:次世代インターネットWeb3を徹底解説＜br /＞ CHAPTER4:メタバースとWeb3が辿り着く未来の姿＜br /＞ LASTCHAPTER:メタバース、Web3の事例から見るビジネスチャンス＜/p＞ ＜p＞〈本書の内容〉＜br /＞ ・遠くない未来にリアルのGDPをバーチャルが超える＜br /＞ ・メタバースの発展にある3ステップ＜br /＞ ・Web3の流行はインターネットの世界が「第3段階」へ移行するムーブメント＜br /＞ ・スマホ・ソーシャル・クラウドの次にくる主戦場＜br /＞ ・NFTで生まれる複数の経済圏＜br /＞ ・DAOの本質はインセンティブ革命＜br /＞ ……ほか＜/p＞ ＜p＞〈著者プロフィール〉＜br /＞ 國光宏尚（くにみつ・ひろなお）＜br /＞ 株式会社Thirdverse、株式会社フィナンシェ代表取締役CEO/Founder。
1974年生まれ。
米国 Santa Monica College卒業。
2004年5月株式会社アットムービーに入社。
同年に取締役に就任し、映画・テレビドラマのプロデュースおよび新規事業の立ち上げを担当する。
2007年6月、株式会社gumiを設立し、代表取締役社長に就任。
2021年7月に同社を退任。
2021年8月より株式会社Thirdverse代表取締役CEO、およびフィナンシェ代表取締役CEOに就任。
2021年9月よりgumi cryptos capital Managing Partnerに就任。
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＜p＞◆結果を残す人と残さない人、改革を実行できる人とできない人、人生を充実させている人とそうでない人、その差は一体どこにあるのかーー。
本書で取り上げるのは、82人の成功者たちの言葉。
それぞれが、さまざまな人々との出会いを通じて学んできた集積として、紡ぎ出されたものである。
読者のみなさんには、ぜひ、一つひとつの言葉を噛み締め、自分のものにしていただきたい。
　（藤沢久美）“下手でもいいから早くやれ” ーー奥田 碩（トヨタ自動車元会長）“みんなとは逆を行け” ーー秋元 康（作詞家、プロデューサー）“臆病であれ、勇気を出せ” ーー挟土秀平（左官職人）“大事なことをできるチャンスは2つか3つ”ーースティーブ・ジョブズ（アップル創業者）“自ら燃える「自燃性」の人間になれ”ーー稲盛和夫（京セラ・第二電電創業者）　他＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞あなたも、あなたのビジネスも劇的に成長する！●絶対、達成の秘訣●最高のチームのつくり方●リーダーシップ●社内コミュニケーション●情報の伝え方・集め方　…… 一切、ムダのない驚異的方法命がけの隊員たちの行動は、「ミスをしない正確さ」「スピード」「安全」そして「ラクさや楽しさ」までも極限まで追求した、究極のワザの結晶である。
軍隊の成分は、「体力と根性」だとばかりと思っていた私は、その洗練されたノウハウに目からウロコを何枚も落としたことか。
本書は、驚異のコンバット・トレーニング（戦闘訓練）を、ビジネススキルに昇華させた、現状突破のための技術書である。
これをマスターすれば、リーダーとしても、一精鋭としても、自分自身が納得のいく成長と、活躍を遂げることが期待できるであろう。
ーー前書きに代えてより。
　　松尾　喬＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞大手企業、官公庁180社で、　6,000人のリーダーを変えた「行動定着メソッド」大公開！！今よりもっと「仕事の生産性」を上げたい！「今やるべきこと」に集中したい！複数の案件をラクに回したい！・・・・・・etc.「成果につながる正しい習慣」が身につけば、あなたの仕事人生は激変します！本書では、「行動定着コーチ」として活躍する著者が、話題の行動科学メソッドをもとに、「ラクに成果を上げる習慣」を一挙紹介！「小さく始める」「やらないことを決める」「しくみをつくる」・・・・・・ごく簡単なことを習慣にするだけで、効率、時間、スピード、すべてが手に入ります。
ほかにも、◎「集中力が持続する」習慣　　　◎「自分を最高に乗せる」習慣◎「ここ一番で力を発揮できる」習慣　◎「ストレスがすっと消える」習慣などなど、「成果が上がるのが当たり前の習慣」が身につきます！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞●「読後、思わず遠方の両親に電話してしまいました」＜/p＞ ＜p＞●「涙がポロポロこぼれてきました」＜/p＞ ＜p＞●「家族のつながりについて考えました」＜/p＞ ＜p＞●「ウエディングプランナーさんたちの情熱を持った仕事ぶりに感激しました」＜/p＞ ＜p＞など、感動の声続々と！＜/p＞ ＜p＞◆担当編集者のコメント＜br /＞ 結婚式にこれまで何度も参列させていただきましたが、＜br /＞ 毎回、友人たちのこれまで知らなかった顔に出会い、いつも感動してしまいます。
＜/p＞ ＜p＞いったいなぜなのだろう？　ある時からずっと考えていました。
＜br /＞ この本の編集担当をさせていただく中で、その答えが見えてきたように思います。
＜br /＞ 人の温かさを、ほんのり感じていただけたらうれしいです。
＜/p＞ ＜p＞■目次＜br /＞ Story1　10分のカセットテープ　Byウエディングプランナー＜br /＞ Story2　奇跡の角煮　Byシェフ＜br /＞ Story3　家族になる瞬間　Byウエディングプランナー＜br /＞ Story4　新郎の涙　Byウエディングプランナー＜br /＞ Story5　小さなリングボーイ　By司会者＜br /＞ Story25　父と娘の奇跡 　Byウエディングプランナー＜/p＞ ＜p＞■著者　山坂大輔＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞「時間がない」「運がない」「お金がない」「チャンスがない」「自信がない」「前例がない」「努力しても結果が出ない」「あの人のせいで」……そう「言い訳」をして、いつも「できない理由」を探していないか？本書は、「言い訳人生」から脱却するための考え方、習慣、行動を指南し、あなたに強力な意識改革を起こす「男の生き方論」。
頭角を現す男と、その他大勢の男はどこが違うのかーー？人生の突破口を開くためのカギがここにある！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞［この電子書籍は固定型レイアウトです。
リフロー型と異なりビューア機能が制限されます］固定型レイアウトはページを画像化した構造であるため、ページの拡大縮小を除く機能は利用できません。
また、モノクロ表示の端末ではカラーページ部分で一部見づらい場合があります。
＜/p＞ ＜p＞本書は、リモートで働きながらも、オフィスワークと同等以上に成果を上げるための、個人が身につけておくべき考え方やスキル、ツールの使い方などを、豊富な図解と、読み切りやすいコンパクトなテーマ分けで、わかりやすく解説しています。
＜/p＞ ＜p＞たとえば、リモートでも成果を出すためのポイントに「セルフマネジメント」と「コミュニケーション」があります。
＜br /＞ オフィスだと難しくないこの2点も、リモートだと生活環境に近いからか、急にハードルが高くなります。
＜br /＞ ツールを活用してハードルを下げるのはもちろんですが、ちょっとしたコツで、さらにグッとハードルは下がります。
＜/p＞ ＜p＞コツの1つは「テレビ会議で顔を出す」こと。
＜br /＞ 人間同士のコミュニケーションには、音声だけではなく、表情から伝わる情報が大量にあります。
＜br /＞ 使える情報伝達手段を積極的に利用することで、リモートでも信頼関係を強くすることができます。
＜br /＞ 信頼関係が築けていれば、受動的なマネジメントではなく、能動的なセルフマネジメントが可能になります。
＜/p＞ ＜p＞リモートワークが導入されたものの、自分は働き方をどう変えればいいのか迷っている人や、これからリモートワーク前提の企業で働くとき、自分はいったいどうすればいいのか悩んでいる人に最適な内容です。
＜br /＞ 特に、そもそもオフィスワークのイメージがなく、参考になるモデルがない新社会人の方は、ぜひ本書を使って、新しい時代の働き方を、素早く身に付けみてはいかがでしょうか。
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＜p＞偉大な成果をあげる秘訣は、才能でも、努力でも、運でもなかった。
すべてを決めるのは、情熱をもって「やり抜く力」。
やる気さえあれば、才能も、技術も超えて、成果をあげることができる。
プロフェッショナルたちが、なぜつらく厳しいトレーニングをやりとげることができるのか？　なぜ、心を折ることなく、先の見えない中で、全身全霊をささげることができるのか？継続力やフットワークの軽さはもちろん、情熱や才能といった天性の資質と見えるものすら、自分で育てあげていけるものだった。
やり抜くための、ノウハウを知れば、誰もが、どんな分野においても、一流になれる！・最強のやる気の源、モチベーションを駆使して、自分を自在に操るには？・「面白くない仕事」を、眠れないほど面白くするには？・「情熱の炎」を心に育てるには？・やる気を最高に高めるモチベーターとは？＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞今回で第9弾となる「大前研一通信・特別保存版」の電子版。
＜br /＞ ・教育改革が叫ばれて久しい。
「今の世の中には、答えのないことの方が多い。
環境問題にしても、人とのつきあい方といったことにしても、答えはない。
昔の日本は、知識が答えだった時代があった。
たいていのことは欧米に範をとればよかったから、それらの国がどうやってきたかについての知識があればよかったのだ。
しかし、今は九割のことに答えがない。
しかも答えのある一割のことは、コンピュータがやってしまう。
ところが今の学校では、あたかもすべてのことに答えがあるような教え方をしている。
こういう時代に対応していくためには、教え方だって変わらなければならない。
小学校の授業は、答えのない問題を扱い、今わかっていることや自分の知識から、自分の考えを構築し、それを他の人にわかりやすく表現することを教えていくべきなのだ。
答えのない問題をみんなで話し合う。
そのようなとき、コミュニケーションがいかに大切かが分ってくる。
コミュニケーションがうまくいって解決に至るときと、うまくいかなくて問題がこじれてしまうときがあることを学ぶ。
」＜br /＞ (「新・大前研一レポート 」1993/11/18 講談社)＜br /＞ 皆さんは、既に4半世紀前にかかろうとする、今から23年前に語られた大前研一のメッセージをどのように受け止められるでしょうか?＜br /＞ この書籍の元になっている月刊情報誌:大前研一通信では、グローバルな視点で、日本のみならず、世界の政治・経済などの様々な問題を洞察、分析したメッセージを紹介してきました。
＜br /＞ 書籍の第1章の前半では、日本の教育に対し、＜「地球社会に貢献できる人材の育成」、「日本人の思考特性」、「教育制度」、「以前よりものを考えなくなった日本の知の衰退の現状への警鐘」＞などの側面から、大前通信で過去の記事を紹介するコーナーである「思い出の論文」でも紹介した1980年代後半からのメッセージのごく一部をあえてご紹介させて頂き、後半には、現在、世界で起こっている変革を俯瞰し、なぜ日本からイノベーションが生まれなくなってきたのかを洞察、それを打開するには、今後、日本の教育を「教える」から「考える」ものに変革し、武器としての頭脳を磨く必要性を説くなど、2000年代から現在に至るまでの大前研一のメッセージをご紹介しています。
＜br /＞ 第2章から第4章にかけては、政府がグローバル人材の育成に有効な手段であるという声明を2013年6月に発表し、文科省もその導入校の拡大を推進、この本のテーマでもある「“考える人”の育て方」として、またグローバル人材育成の有力な「解」として、なぜ政府が、国際バカロレア(IB)の教育プログラムを導入・推進する閣議決定に至ったかの経緯も含め、IB教育を導入する事が今後の日本の教育改革に必要なことだと決断し、IB教育で学ぶ学生に対して一早く大学入試の門戸を開放した国立大学や、中・高へのIBプログラムの採用に踏み切った公立の中高一貫校など、文科省を始めとした学校関係者の方々のメッセージをご紹介しています。
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＜p＞これからのリーダーが“絶対”知っておくべき39の「しかけ」を紹介！「いまどき部下」に対しては、叱る、口を出す、押しつける、信じ切る……など、これまでの方法は通用しません。
マネジメントは対象や時代の変化に伴い、常にアップデートする必要があるのです。
ーー著者・期限・内容・達成レベルーー「チェックリスト」を徹底活用する・仕事の「完了条件」を部下に教え込む・ルール・ブックで「統一基準」をつくる・メールやSNSでのミスの報告も有りとする・「緊急ではないが、重要な仕事」を任せる・目標を「数値化」「文書化」させる・プロセスも「評価基準」に加えるーー組織の「成長請負人」が伝授する、マネジメントの「新ルール」！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞この魂の叫びが時代の閉塞を打破する！ 己れの信念と志を一本のぶれない軸にして、激動の幕末を駆け抜けた吉田松陰。
そのあまりに太く短く熱い生涯をたどり、彼が一身を賭し追い求めたものが何だったのかをさぐる。
＜br /＞ 残された著作や書簡、漢詩や和歌などから聞こえてくる獅子吼は、現代を生きる私たちの背中を押し、その歩を前に進めさせる力がある。
人を率いる人、人を育てる人、次代を切り開く未来の革命児に読んでほしい一冊。
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＜p＞「私は常に身近に『論語』を置き、くり返し読んでいる。
一行読むたびに、今日自分のまわりで起きたことが頭をよぎる。
そして、自分の生き方や仕事を振り返る。
こんなに面白い『論語』の真価を知ってほしい」渡邉美樹＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞この本を単なる“ゴマスリ本”と考える人は、損である！というのは……、本書には他の成功本にない、ある“真理”が隠されているからだ。
「おれはおれの実力でのし上がっていく！」ーーそれも大いに結構。
その情熱があれば、成功も夢ではない。
しかし、そこまで、なのだ。
そこから先に進むために、ぜひこの本を読んでほしい。
自分の夢を阻んでいた壁に気づき、そこからはいろいろなことがおもしろいほど良いほうに回っていくはずだ！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞今回で第8弾となる「大前研一通信・特別保存版」の電子版。
＜br /＞ 第1章：〈Forces at Workー30年後の未来から今を考える〉と第2章：〈企業と学校の現場でおきている課題〉では、日本人やその教育制度に対して大前研一が、20年前に既に「異能教育の必要性」を洞察していた記事の他、現在の日本社会が置かれている状況を含め、今から30年後の世界、日本経済の動きを俯瞰して解説、現在の企業経営と学校教育の抱える課題も分析し、今後の日本（人）は、どのような方向に進むべきかという指針を提示。
＜br /＞ 第3章では、今や世界の約150か国でプログラムが導入され、国内でもその導入を政府が推進しようとしていることで注目を浴び始めている国際バカロレア（IB）のプログラムの概要を、国内外の専門家の寄稿も取り上げてご紹介。
＜br /＞ 第4章で、グローバルマインド、教養力、議論する力、英語力、スピーチ力などの〈21世紀の日本人ビジネスパーソンに必要な能力〉を具体的に解説。
＜br /＞ 第5章では、eラーニングアワード2014受賞（厚生労働大臣賞）フォーラムでのBBT大学大前学長と経営学部学部長の講演録や、BBTで実践している教育プログラムの一部を、〈BBTで実践するテクノロジーを活用した異能教育〉と題してご紹介。
＜/p＞ ＜p＞これからの答えのないと言われる社会でも、グローバルに通用する「異能」を開眼、開花させるための羅針盤として、学ぶべき必要なこととは何かを提言した書。
　＜br /＞ ※DVDは電子書籍の為、付属致しません。
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＜p＞＜strong＞1人のヴィンテージリサーチャーが史料から読み解いた****リーバイスの研究書＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞誰もが知る世界最大のジーンズ・ブランド、リーバイス。
会社の創始者であり、ジーンズの生みの親として知られるリーヴァイ・ストラウスや、ブランドの代表モデルである501のことは、誰もがご存じでしょう。
だが、リーヴァイ・ストラウスは、実はジーンズ作りには関わっていなかった、としたら......？＜/p＞ ＜p＞アメリカン・ヴィンテージ・クロージングを専門とする屈指のリサーチャーである著者の青田充弘氏が、膨大な史料をもとに、今まで日本で定説とされてきたリーバイス神話を徹底検証し、知られざるリーバイス史の真相に切り込んでいくのが本書となります。
＜/p＞ ＜p＞「商標を鵜呑みにしてはいけない理由」「ツーホースマークの元ネタは？」「人員募集広告から見る、リーバイ工場の変遷」など、数々の史料から導き出した独自の持論を、多数掲載。
＜/p＞ ＜p＞これが真実のリーバイスの物語、かもしれない！？＜/p＞ ＜p＞【本の内容】＜br /＞ INTRODUCTION：戦前のヴィンテージ・デニムが希少である理由＜br /＞ 第1章（1829-1902）：LEVI STRAUSS　サンフランシスコの発展に尽力したフィランソロピスト＜br /＞ 第2章（1870-1885）：JACOBS DAVIS　ブルー・ジーンズの真の生みの親＜br /＞ 第3章（1885-1906）：JACOBS DAVIS　リーバイス工場の発展、そしてサンフランシスコ大地震まで＜br /＞ 第4章（1906-1922）：SIMON DAVIS　震災後のリーバイ社を支えたジェイコブの息子＜br /＞ 第5章（1922-1941）：MILTON GRUNBAUM　501XXの改善を進めたキーパーソン＜br /＞ 第6章（1942-1946）：WW2　第二次世界大戦下の物資統制＜br /＞ 第7章（1947-1975）：JEANS　新生リーバイス。
コレクター目線の私的研究＜br /＞ ......ほか＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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＜p＞※本書はリフロー型の電子書籍です。
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＜/p＞ ＜p＞【プーチン帝国は崩壊する！ ソ連崩壊を予言した元ロシア公使が「新冷戦」を読み解く】＜/p＞ ＜p＞ウラジミール・プーチン露大統領は、「ジェノサイドだ！」との国際的非難と経済制裁を欧米から受けながらも、なぜウクライナ侵攻を続けるのか？＜br /＞ 旧KGBの後継諜報機関であるFSB（ロシア連邦保安庁）第五局の甘い見通しの情報をもとに判断したとされるウクライナ侵攻。
＜br /＞ FSBの情報部員一五〇人を追放したのは、ウクライナ侵攻の緒戦が失敗であることへのプーチンの怒りの表れだ。
＜br /＞ ロシアの政治、経済、社会構造の深部とロシア人のメンタリティーを知悉する元ロシア公使でウズベキスタン大使を歴任した著者が、幾度と繰り返されるロシアの興亡、千年史に切り込む！＜/p＞ ＜p＞〈本書の目次〉＜br /＞ 第一章　ウクライナ侵略戦争で一変したロシアと世界＜br /＞ 第二章　ロシアの興亡ーーその面貌＜br /＞ 第三章　歴史のトラウマーー栄光と悲惨＜br /＞ 第四章　異形のロシア経済ーー停滞と格差の構造＜br /＞ 第五章　ロシア人の実相ーー欲望と渇望のシンフォニー＜br /＞ 第六章　プーチン政権の内奥ーーロシア政治の深層＜br /＞ 第七章　ロシアの外交ーーその無力、その底力＜br /＞ 第八章　日露関係ーーすれ違いの二〇〇年＜/p＞ ＜p＞〈著者プロフィール〉＜br /＞ 河東哲夫（かわとう・あきお）＜br /＞ 外交評論家／作家。
1947年東京生まれ。
東京大学教養学部卒業後、1970年外務省入省。
ハーバード大学大学院ソ連研究センター、モスクワ大学文学部に留学。
外務省東欧課長、文化交流部審議官、在ボストン総領事、在ロシア大使館公使、在ウズベキスタン兼タジキスタン全権大使を歴任。
2004年外務省退官。
日本政策投資銀行設備投資研究所上席主任研究員を経て、評論活動を始める。
東京大学客員教授、早稲田大学客員教授、東京財団上席研究員など歴任。
著書に、『遙かなる大地』（熊野洋の筆名によるロシア語小説、日本語版、草思社）、『意味の解体する世界へ』『新・外交官の仕事』『ワルの外交』『米・中・ロシア虚像に怯えるな』（以上、草思社）、『ロシア皆伝』（イースト新書）、『よくわかる大使館』（PHP 研究所）、『日本がウクライナになる日』（CCCメディアハウス）、共訳書にドミートリー・トレーニン『ロシアの新戦略 ユーラシアの大変動を読み解く』（作品社）がある。
「ニューズウィーク日本版」（CCCメディアハウス）でコラムを執筆。
「現代ビジネス」（講談社）、「週刊エコノミスト」（毎日新聞出版）などに寄稿。
メールマガジン「文明の万華鏡」を主宰。
＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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著者：百瀬 恵夫, 木谷 一松出版社：白桃書房サイズ：単行本ISBN-10：4561940243ISBN-13：9784561940241■通常24時間以内に出荷可能です。
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