原清／著本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名サンライズ出版出版年月2021年09月サイズ210P 19cmISBNコード9784883257409経営 経営学 経営学一般商品説明アントレプレナーシップ経営の実践アントレプレナ-シツプ ケイエイ ノ ジツセン起業型経営は不確実性やリスクを顧みずに挑む熱い思いが原点、その意をもち続ける行動力が生命?考え方と行動の指針?。
1 起業型社長の考え方と行動基準（高い目標と気高い理想に燃える｜起業型社長、六つの能力｜経営理念で全社一丸の絆づくり ほか）｜2 起業型社長が醸し出す本能（鋭い損得勘定感覚が価値判断基準｜クールさとワームさのバランスを保つ｜現場感覚を磨き抜く、リアリスト ほか）｜3 起業型社長のマネジメント（計画の骨子は社長の生命｜計画づくりには、念には念を入れる｜年度計画はスタートが肝心 ほか）※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。
あらかじめご了承ください登録日2021/10/13

出荷目安の詳細はこちら内容詳細マネジメントに悩む課長・部長のための1冊！リーダーシップの基本からマネジメントの四大要素、成績評価、予算管理、リスクマネジメントまでマネジメントの基本をわかりやすく解説！目次 : 第1章　マネジメントとはなにか？/ 第2章　お金とモノのマネジメント/ 第3章　部下の動かし方/ 第4章　成果を出すチーム運営のコツ/ 第5章　リスクマネジメントをしよう/ 第6章　マネジャーが知っておきたい人事の基本/ 第7章　戦略と戦術の立て方と実行のポイント/ 第8章　組織のなかで活躍するために

出荷目安の詳細はこちら内容詳細モヤモヤした働き方からストレスフリーな働き方へ。
すべて自分ものさし＝自分理念を持てばうまくいく！不安を感じてふと立ち止まったあなたに贈る「心が自由になる働き方」の戦略書。
目次 : 第1章　なぜ「自分理念」が必要なのか？（こんな悩みは「自分理念」がないから/ 仕事がうまくいかないのは「仕事観」が不明確だから　ほか）/ 第2章　「自分理念」って何？（「自分理念」を文字にしてみる/ 「企業理念」があるように、個人にも理念が必要な時代　ほか）/ 第3章　「自分理念」を持つメリットって何？（他責から自責へ?仕事が楽しくなる仕組み/ 楽しもうとするほど人生は充実し楽しくなる　ほか）/ 第4章　「自分理念」のつくり方（「自分理念」をつくる3つの発想法/ 来し方（過去）からの発想　ほか）/ 第5章　「自分理念」を活用して自分らしく成果を出す（「自分理念」を発信しよう/ ブレずにストレス0で成果につなげる実践法　ほか）

    ビジネススクールで身につけるファイナンス×事業数値化力 単行本 の詳細 出版社: 日経BP日本経済新聞出版 レーベル: 作者: 大津広一 カナ: ビジネススクールデミニツケルファイナンスジギョウスウチカリョク / オオツコウイチ サイズ: 単行本 ISBN: 4296115389 発売日: 2022/09/01 関連商品リンク : 大津広一 日経BP日本経済新聞出版

ハーマン・サイモン／著 上田隆穂／監訳 渡部典子／訳本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名中央経済社出版年月2016年10月サイズ295P 21cmISBNコード9784502199912経営 経営学 経営学その他価格の掟 ザ・プライシングマンと呼ばれた男の告白カカク ノ オキテ ザ プライシング マン ト ヨバレタ オトコ ノ コクハク原タイトル：Confessions of the Pricing Man※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。
あらかじめご了承ください登録日2016/10/14

出荷目安の詳細はこちら内容詳細複数税率・インボイス制度導入や清算・破産関連などの事例を新たに追加し、実務的な観点から消費税を徹底解説！目次 : 課税事業者の判定/ 売上げに係る消費税額/ 税額控除/ 軽減税率関係/ 課税売上割合/ 簡易課税制度/ 調整対象固定資産と高額特定資産、居住用賃貸建物/ 不動産取引関連/ 特殊取引関連/ 海外取引関連/ 会社の組織再編関連/ 清算・破産関連/ 申告・届出関係/ 経理関係・源泉所得税・印紙税/ 法人税・消費税の修正申告/ 特殊法人関係/ 帳簿などでの記載方法

本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名国際通信社グループ株式会社報道通信社出版年月2022年08月サイズ186P 30cmISBNコード9784434298257経営 経営学 経営学一般商品説明Anchor Monthly Graphic Journal Vol.400（2022.8）アンカ- 400（2022-8） 400（2022-8） ANCHOR 400（2022-8） 400（2022-8） マンスリ- グラフイツク ジヤ-ナル MONTHLY GRAPHIC JOURNAL トクシユウ アナタ ノ ビジネス ニ サラナル カ※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。
あらかじめご了承ください登録日2023/02/27

著者牧兼充(著)出版社東洋経済新報社発売日2022年04月ISBN9784492522295ページ数272Pキーワードいのべーたーのためのさいえんすとてくのろじー イノベーターノタメノサイエンストテクノロジー まき かねたか マキ カネタカ9784492522295内容紹介現在、米国を中心に世界では「イノベーションの経済学・経営学」に関する研究が盛んである。
起業家はいかにしてどこから生まれるのか、なぜ起業家は特定の地域に集積するのか、科学技術はベンチャー企業の育成にいかにして役立つのか、といった実務に役立つ疑問について、さまざまな研究成果が生まれている。
本書では、特に科学技術による新事業創造について多く扱うが、それは日本企業が、以前ほど科学技術を儲けに結びつけられなくなってきているという問題意識がある。
本書では、シリコンバレー型にとどまらない先端的なイノベーションや起業の研究について、32本の海外の学術論文（定量論文）を具体的に読み解きながら、そのエッセンスを紹介していく。
ビジネスの現場では、アカデミックな知見とエビデンスを実務にどう役立てるのかという「科学的思考法」がますます重視されてきている。
論文の探し方から情報の読み解き方までを学ぶ一冊としても有用である。
※本データはこの商品が発売された時点の情報です。
目次アントレプレナーシップとイノベーション/定量論文の読み方/イノベーションは誰が担うのか?大企業vs．小企業/アントレプレナーはどこから生まれるのか/スターサイエンティストはなぜ重要か/科学技術の知は、なぜ特定の地域に集積するのか/なぜ起業活動は特定の地域に集積するのか/アントレプレナーの活動を促進するものは何か/ベンチャーキャピタルはなぜ重要なのか/インセンティブは発明とビジネス化にどの程度重要なのか/大学における知財とインセンティブの関係/大学発ベンチャーはイノベーションを促進するのか/論文からの学び方

出荷目安の詳細はこちら内容詳細中小企業が持っている新鮮なネタを、記者はいつも待っている！！東京と地方で30年にわたって広報PR・パブリシティの現場に携わり、中小企業の情報をマスメディアに発信し続ける著者が、たった1枚のプレスリリースでメディアを味方につけるためのノウハウを全公開！目次 : 第1章　PRが地方の中小企業に有利なわけ/ 第2章　埋もれるべからず、出る杭になれ/ 第3章　メディアが歓迎するニュースネタの見つけ方、作り方/ 第4章　記者が思わず取材したくなるプレスリリースの書き方/ 第5章　地方発・全国ブランドを実現するメディア選びと発信術/ 第6章　記者をサポーターにする、WIN‐WINの関係構築法/ 第7章　検索したくなる空気作り

著者花村邦昭(著)出版社三和書籍発売日2015年11月ISBN9784862511881ページ数268Pキーワードはたらくとわどういうことかじよせいがかがやく ハタラクトワドウイウコトカジヨセイガカガヤク はなむら くにあき ハナムラ クニアキ9784862511881内容紹介 男性性（マスキュリニティ）が立脚するパラダイムは「機械論パラダイム」であり、規格品の「ものづくり」や、定型的な「制度運営」をもっぱらとする世界ではこのパラダイムは有効であった。
しかし、現代のような「全体」と「部分・要素」を分けること自体に問題がある複雑系社会では、“いのち”を育む性である女性性（フェミニティ）にいっそう親和的なパラダイム、「生命論パラダイム」が有効である。
この生命論パラダイムによって、「働く」という人間的営為を包括的に捉え直すならどういう世界が新たに見えてくるか、それを本書では考察している。
※本データはこの商品が発売された時点の情報です。
目次1 「仕事」の流儀（経営という現象/“いのち”の営み ほか）/2 「卓越」という生き方（「卓越」とは/中堅社員のあり方 ほか）/3 「生きる」とは（魂の自由を生きる/「美」を生きる ほか）/4 「自分」を生きる（自分は嘉されている/自分はハタラキである ほか）

出荷目安の詳細はこちら内容詳細これまでの情報技術の利用法を振り返りながら、今後必要とされるDX化の方向と実際の進め方(適用の仕方)を明らかにすることにより、業務改善・品質保証・生産性向上を実現する仕組みと進め方を示す。

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞二〇一六年八月、遂にシャープは台湾企業・鴻海の傘下にくだった。
自ら独裁を公言し、苛烈な発言を繰り返す創業者・郭台銘とは何者か。
M&Aを繰り返す鴻海と、郭台銘の半生から、シャープの行く末を占う。
＜収録内容＞第1章 シャープ買収にこだわった鴻海の懐事情第2章 自殺者続出、フォックスコン工場の実態第3章 鴻海は中国企業なのか第4章 郭台銘の原点、貧困の時代第5章 倒産寸前から急成長の謎第6章 巨大企業の「皇帝」の懊悩第7章 信仰への熱中、強烈な家族愛第8章 シャープへの求愛＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2007061Yasuda Mine Shun / Cho / Yashin Kuruwa Dai Mei Denメディア：本/雑誌重量：340g発売日：2016/09JAN：9784833451048野心 郭台銘伝[本/雑誌] / 安田峰俊/著2016/09発売

出荷目安の詳細はこちら※こちらの商品について「在庫あり」の場合でも土日祝日のご注文は2-3日後の出荷となります。
また、年末年始、ゴールデンウィーク及びお盆期間は、出荷までに10日間程度を要する場合がございますので予めご了承ください。
なお、出荷の際はメールにてご連絡させて頂きます。
内容詳細2014年度診療報酬改定に対応。
“現場で実践できる”病院経営の入門書。
病院経営に関する知識・情報における「基本」「最新」「普遍」をバランスよく10テーマに分けて解説。
部門管理、人材管理、物品管理、資金管理、情報管理…すべてマネジメント。
現場のマネジメント参加が病院経営を強くする！目次 : 序章　病院経営の予備知識（日本の医療制度早わかり?素晴らしきかな！？日本医療　あなたは今の医療業界に満足できますか）/ 第1章　病院経営を知ろう！（医療・福祉事業経営のしくみ?企業経営も病院経営もしくみは同じ/ 病院経営のしくみ?人・物・金・情報・医療の質が病院経営の要素/ 病院組織のしくみ?病院組織のしくみと部門の課題/ 病院収入のしくみ?診療報酬のしくみと点数の解説）/ 第2章　病院経営に強くなろう！（病院経営にとって一番大事なこと?「医療の質を高める」病院経営のしくみを身につけよう/ 医療現場のサービス効率を高める手法?問題を発見し、改善するしくみを身につけよう/ コンピュータを用いた医療現場の情報処理?ITツールを駆使して、院内情報を有効活用しよう/ 医療現場を助ける医用機器?コンピュータ支援診断（CAD）など、これからの医用機器を知ろう）/ 終章　病院経営の羅針盤（日本の医療制度はどこへいく?米国の医療政策を知り、日本の医療制度の将来を考えよう）

■ISBN:9784326504855★日時指定・銀行振込をお受けできない商品になりますタイトル【新品】地域バリューチェーン　持続可能な地域を創る　板倉宏昭/著　石丸亜矢子/著ふりがなちいきばりゆ−ちえ−んじぞくかのうなちいきおつくる発売日202107出版社勁草書房ISBN9784326504855大きさ153P　21cm著者名板倉宏昭/著　石丸亜矢子/著

原田将司／〔著〕本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名クロスメディア・パブリッシング出版年月2016年10月サイズ191P 19cmISBNコード9784844377528経営 経営学 経営学一般商品説明スモールカンパニー本気の経営加速ノートスモ-ル カンパニ- ホンキ ノ ケイエイ カソク ノ-ト※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。
あらかじめご了承ください登録日2016/10/17

出荷目安の詳細はこちら内容詳細2018年版、2019年版の答案分析編を一挙掲載！平成29年度試験、30年度試験の2年間計478枚の答案から導きだされたキーワード、ベスト答案合格に迫る！目次 : 第1章　平成30年度試験（2019年版）答案分析（ふぞろいな答案分析（「ふぞろい12」）/ ふぞろいを使った2次試験合格への道/ 高得点答案から学ぼう！加点要素の仮説/ 合格に必要な事例数とは？アンケートから見る合格者の特徴）/ 第2章　平成29年度試験（2018年版）答案分析（ふぞろいな答案分析（「ふぞろい11」）/ アンケートから見るふぞろいな勉強法）

出荷目安の詳細はこちら内容詳細会議を成功させればビジネスは成功する。
ファシリテーションはリーダーに必須のスキル。
問題解決、時短、合意形成が叶う会議ハウツーを図解。
目次 : プロローグ　いまファシリテーターが必要な理由/ 第1章　会議の基本と全体の流れ/ 第2章　会議前のファシリテーション・スキル/ 第3章　会議本番でのファシリテーション・スキル/ 第4章　議論を整理するためのスキル/ 第5章　質問力を鍛えて意見やアイデアを引き出す/ 第6章　リモートワーク会議におけるファシリテーション/ 付録　ファシリテーターの言葉かけ例

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞M&A・保険の両実務に精通した著者が、M&A保険に関する素朴な疑問をQ&A形式ですらすら解決しました。
＜収録内容＞1 M&A概説(M&A取引とは何ですか。
M&A取引の基本的な流れについて教えてください。
ほか)2 表明保証条項(表明保証条項補償条項 ほか)3 表明保証保険(M&A保険)(総論購入・引受け ほか)4 資料(株式譲渡契約書例カバー・スプレッドシート例 ほか)＜アーティスト／キャスト＞山本啓太(演奏者)＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2585836Yamamoto Akira Futoshi / Cho Sekiguchi Takashi Shigeru / Cho / M & a Hoken Nyumon Hyomei Hosho Hoken No Kiso Chishikiメディア：本/雑誌重量：340g発売日：2021/02JAN：9784892934391M&A保険入門 表明保証保険の基礎知識[本/雑誌] / 山本啓太/著 関口尊成/著2021/02発売

入山章栄／著本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名ダイヤモンド社出版年月2019年12月サイズ820P 21cmISBNコード9784478109571経営 経営学 経営学一般世界標準の経営理論セカイ ヒヨウジユン ノ ケイエイリロン※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。
あらかじめご了承ください登録日2019/12/13

出荷目安の詳細はこちら内容詳細組織は、「変化」によって活性化したり無力化したりする。
中間ポジションからはたらきかけることで、組織は本当に変わることができる。
「中間」とは始点でも終点でもないが、現実の世界では「変化の起点」になれる。
目次 : 第1章　組織をうごかす中間管理職ならではの悩み/ 第2章　中間ポジションから組織をうごかす思考法/ 第3章　中間ポジションから組織をうごかすスキル/ 第4章　上司を導く/ 第5章　部下を導く/ 第6章　チームを導く/ 第7章　同僚に影響をもたらす/ 第8章　変化を導く/ 第9章　パーソナルMAP「中間管理職のための行動計画」

出荷目安の詳細はこちら内容詳細従来のリーダーシップはもはや通用しない！次世代を担う“イマドキ部下”たちをどう伸ばし、どう育てるか！？悩みや課題を解決するヒントを示す。
目次 : 第1章　イマドキ部下の育成術（部下のこんな言動が「わからない！」と思ったら/ タイプ別にみる折れやすい部下の特徴と傾向/ 部下タイプ別良い関係を築くコミュニケーション術/ どんなタイプにも効く！「叱り方」「聴き方」のスキル）/ 第2章　ハラスメントの防止とメンタルヘルス対策（ストレスが生じやすい金融機関の職場環境/ ハラスメントを起こさないための金融機関のチームづくり/ 職場うつはこうして防ぐ）/ 第3章　信頼される上司になるために（部下に信頼される上司・されない上司/ 部下のトラブル解決法/ 上司自身が「折れない」ための処方箋）

出荷目安の詳細はこちら内容詳細孤高の天才にあらず、抜群のセンスで発明とビジネスを直結！！目次 : 第1章　「未来へのレール」となった1冊の本（「3カ月で退学」はそんなに大事件だったのか？/ シェイクスピアからニュートンまで読んだ子供時代　ほか）/ 第2章　エジソンのエピソードは疑ってかかれ！（商売上手で多角化に乗り出すエジソン少年/ 15歳にして車内新聞の編集長兼発行人に　ほか）/ 第3章　発明家としてのエジソン、実業家としてのエジソン（エジソンは電球だけでなく電気照明システムの完成を目指した/ 電力システムこそがエジソン最大の「発明」　ほか）/ 第4章　正しく知ろう「エジソンは偉い人」（エジソンの得意分野は、重厚長大ではなく軽薄短小/ 蓄音機こそがエジソンの理想の発明品　ほか）

■ISBN:9784495443023★日時指定・銀行振込をお受けできない商品になりますタイトル【新品】多国籍企業論　概念・理論・影響　Grazia　Ietto‐Gillies/〔著〕　井上博/訳ふりがなたこくせききぎようろんがいねんりろんえいきようはんなんだいがくほんやくそうしよ29発売日202103出版社同文舘出版ISBN9784495443023大きさ409P　21cm著者名Grazia　Ietto‐Gillies/〔著〕　井上博/訳

出荷目安の詳細はこちら内容詳細外資系マーケター直伝！仕事を「劇的に」変えるマーケティング＆EXCELの超実践スキル。
EXCELを使えば見えない数字が見えてくる！数字の集計、数字の分析、予測＆シミュレーション、グラフ＆報告資料の作成。
目次 : 第1部　基礎知識編（マーケティング業務の概要/ できるマーケティング担当者への近道）/ 第2部　マーケティング実務編（数字を集計する/ 集計した数字を分析する/ 分析をもとに予測を立てる/ 報告・プレゼン資料を作成する）

出荷目安の詳細はこちら商品説明必死に働く他に経営を成功させるには、運や直感力という理屈では説明のつかない世界にかかっている。
それらを味方につけ人の3倍働いて、十倍百倍の成功を収める秘訣を解く。
98年刊の改訂。
〈深見東州〉昭和26年兵庫県生まれ。
同志社大学経済学部卒業。
武蔵野音楽大学特修科声楽専攻卒業。
現在、英国国立ロンドン大学東洋アフリカ学院名誉客員教授等10の大学にて教鞭をとる。
（株）菱研究長。

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞＜収録内容＞経営学の発展科学的管理法の生成と発展経営戦略経営組織生産方式マーケティング人的資源管理リーダーシップ企業文化企業倫理とCSR〔ほか〕＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2146266Miyasaka Junichi / Hencho Mizuno Kiyofumi / Hencho / Gendai Keiei Gakuメディア：本/雑誌重量：340g発売日：2017/09JAN：9784864340748現代経営学[本/雑誌] / 宮坂純一/編著 水野清文/編著2017/09発売

出荷目安の詳細はこちら内容詳細経営学や会計学とともに現代企業に欠かせない商学の一分野としてのファイナンスとはいかなるものか。
グローバリゼーションの進展とIT技術の発展に伴い、ファイナンスが経済社会に果たす役割が大きくなるとともに著しく変貌を遂げつつある今日、企業の資金の調達・運用はいかになされているのか。
本書では、企業金融や証券市場との関わりなどの基礎から、リスク・マネジメントやフィンテックといった応用領域まで分かりやすく紹介する。
目次 : ファイナンスとは何か?経済学、商学、経営学を繋ぐ視点/ 第1部　ファイナンスの基礎（ファイナンスと企業金融?資金を仲介するファイナンス/ 企業財務とファイナンス?財務諸表で資金需要を読む/ 企業と銀行?新時代の銀行像を描き求めて/ 企業と証券市場?証券市場の役割と証券会社/ 企業金融とコーポレート・ガバナンス?コーポレート・ガバナンスからESGへ）/ 第2部　ファイナンスの応用（企業とリスク・マネジメント?企業はリスクにどのように対応しているのか/ 企業金融と中央銀行?日銀が金利を下げると、企業は借入れを行うか/ 企業の海外進出?多国籍企業の企業金融/ 企業金融と税制?節税はファイナンス/ 企業金融の理論?企業の価値って何？/ 企業の決済とフィンテック・仮想通貨?金融のイノベーション）

出荷目安の詳細はこちら内容詳細お金の価値観を見直すためのアメリカ（金融先進国）発の最新メソッド。
目次 : 第1章　なぜ今、お金×心理学・脳科学なのか/ 第2章　ファイナンシャル・セラピーとは/ 第3章　お金の価値観とライフプラン/ 第4章　お金の価値観ワーク/ 第5章　安全に資産運用するには/ 第6章　資産形成の先にあるもの

出荷目安の詳細はこちら内容詳細テレアポ・訪問販売の時代は終わった！？なぜ高額商品がチラシ広告で売れるのか？成約率90％超の「2ステップ販売」とは？ダイレクト・マーケティングを使った広告戦略のノウハウをすべて公開！目次 : 1章　訪問販売は限界にきている/ 2章　ダイレクト・レスポンス広告の特徴/ 3章　ダイレクト・レスポンス広告のつくり方/ 4章　ダイレクト・レスポンス広告5つの型/ 5章　さらに強力なレスポンス・アップ法/ 6章　アンケートは反応を上げる必須アイテム/ 7章　失敗から学んだ広告の実践ポイント/ 8章　高額商品はコピーライティングで売れ！

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞あらゆる「ズレ」を完全解消!!!＜収録内容＞第1章 採用と配置に問題?ビジョンを描ける会社に「人財」は集まる第2章 学び・人材育成に問題?自己成長を支援し組織力を強化する第3章 社員同士に問題?心理的安全性が社員のエンゲージメントを高める第4章 上司のマネジメントに問題?マネジメントスキルの習得で部下のやる気を高める第5章 社長のマネジメントに問題?社長が変われば組織は変わる第6章 業務改善に問題?見える化・標準化で生産性を高める第7章 働き方に問題?ダイバーシティ・マネジメントで時代を見方にする＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2813099Inoe Miki Yo / Cho Tsukuru Shokuba No Zure Kenkyu Shitsu / Cho / Shokuba No Zure Kaisho Zukanメディア：本/雑誌重量：500g発売日：2022/12JAN：9784910017273職場のズレ解消図鑑[本/雑誌] / 井上幹世/著 つくる職場のズレ研究室/著2022/12発売

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞あらゆる「ズレ」を完全解消!!!＜収録内容＞第1章 採用と配置に問題?ビジョンを描ける会社に「人財」は集まる第2章 学び・人材育成に問題?自己成長を支援し組織力を強化する第3章 社員同士に問題?心理的安全性が社員のエンゲージメントを高める第4章 上司のマネジメントに問題?マネジメントスキルの習得で部下のやる気を高める第5章 社長のマネジメントに問題?社長が変われば組織は変わる第6章 業務改善に問題?見える化・標準化で生産性を高める第7章 働き方に問題?ダイバーシティ・マネジメントで時代を見方にする＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2813099Inoe Miki Yo / Cho Tsukuru Shokuba No Zure Kenkyu Shitsu / Cho / Shokuba No Zure Kaisho Zukanメディア：本/雑誌重量：500g発売日：2022/12JAN：9784910017273職場のズレ解消図鑑[本/雑誌] / 井上幹世/著 つくる職場のズレ研究室/著2022/12発売